국회예산정책처 임기제공무원 채용 안내
국회예산정책처는 예산ㆍ결산 및 기금을 연구ㆍ분석하고, 국가 재정운용 및 거시경제동향을 분석ㆍ전망하며, 국가의 주요 사업 및 정책에 대한 분석ㆍ평가 등을 통하여 의정활동을 지원하는 국회소속 국가기관입니다.
국회예산정책처는 국가발전에 기여하고자 하는 유능한 인재를 채용하고자 하오니 많은 지원을 바랍니다.
1. 채용직위 및 인원
근무예정 부서 | 채용예정분야 | 직위(직급) | 인원 | 비 고 |
기획관리관실 | 디자인에디터 | 주무관 (전문임기제마급) | 1인 | |
※ 직무내용: 「3. 직무내용」 참조
2. 응시자격
가. 공통 응시자격요건
∙ 대한민국 국적 소지자
∙「국가공무원법」제33조의 결격사유에 해당하지 않는 사람
※ 「국가공무원법」제33조의 결격사유 ․피성년후견인 또는 피한정후견인 ․파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 ․금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 ․금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 ․금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 ․법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 ․공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 ․「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 ․「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 ․미성년자에 대한 다음의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함) - 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 - 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 ․징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 ․징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 |
∙「국회공무원 임용시험규정」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 사람
∙ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람
나. 직위별 응시자격요건
공통 응시자격요건을 만족하는 만 18세 이상의 사람으로서, 기준 구분에 관계없이 각 직위별로 최소 한 가지 기준을 충족한 경우 응시 가능
응시자격요건 충족 기준일은 면접시험일을 기준으로함 연령 기준일: 2019년 12월 31일
㉠ 주무관(전문임기제 마급)
구 분 | 응 시 자 격 요 건 |
학위기준 | •관련 분야 학사 이상의 학위 소지자 |
공무원경력기준 | •공무원 9급(상당) 이상으로 2년 이상 관련직무분야 경력이 있는 사람 |
민간경력기준 | •관련직무분야에서 2년 이상 경력이 있는 사람 |
※ 관련직무분야 경력자 우대
각 직위별 응시요건 중 민간 근무경력은 「공공기관의 운영에 관한 법률」에 따른 공공기관(「공직자윤리법」 제3조의2에 따른 공직유관단체 포함), 상장기업(이에 준하는 해외기업, 금융기관 및 국제기구 등 포함) 등을 기준으로 함.
각 직위별 응시요건 중 민간 관리자 경력은 법인 또는 「비영리민간단체지원법」 제2조에 따른 비영리민간단체의 장 또는 부서단위의 책임자(본부장, 부장, 차장, 과장, 팀장 등)로 전임근무 등을 기준으로 함.
3. 직무내용
구 분 | 직 무 내 용 | 비 고 |
기획관리관실 주무관 (전문임기제 마급) | o 디자인에디터 - 처 발간물 출판 디자인(표지 및 내지디자인 기획 등) - 처 발간물 홍보 콘텐츠 제작(인포그래픽, 카드뉴스 등 그래픽디자인활용) - 각종 보고자료(PPT, 인포그래픽, 영상자료 등 활용) 작성·편집 | |
4. 근무조건 및 보수수준
가. 근무기간
전문임기제
∙ 최초 근무기간은 1년이며, 근무실적 등을 고려하여 총 근무기간 5년의 범위에서 연장 가능
나. 보수수준
❮임기제공무원 연봉한계액❯
구 분 | 기본연봉 | 수당 (직급보조비+정액급식비 +입법수당+시간외수당 10시간) | |
상한액 | 하한액 | ||
전문임기제 마급 | 46,456천원 | 없음 | 5,692천원 |
※ 기본연봉은 채용예정자의 경력, 자격요건 등 전문성과 능력을 고려하여 인사혁신처가 고시한 연봉한계액 내에서 책정하고, 연봉에 포함되지 않는 수당(직급보조비, 정액급식비, 시간외근무수당 등)은 별도 지급
※ 상기 수당 외 시간외수당(월 최대 57시간), 가족수당, 연가보상비, 성과연봉, 자녀학비보조수당 지급
5. 응시원서 접수
∙ 접수기간: 공고일로부터 2019. 10. 25(금)까지
(단, 방문접수 기간은 2019. 10. 24(목) ~ 10. 25(금) <2일간>)
※ 방문접수시간: 10. 24(목) 09:00~18:00, 10. 25(금) 09:00~17:00
∙ 접수방법: 우편접수(단, 우편접수가 불가할 경우 사전연락 후 방문접수)
- 우편접수
**자세한 사항은 첨부파일을 참조하시기 바랍니다.
붙임: 채용 공고문 1부
대학원 교학팀